Gestione del cambiamento
La mutevole situazione del mercato odierno ci costringe sempre più a modificare il nostro modo di agire, di progettare e di vivere l’azienda.
La gestione e la guida di un processo di cambiamento tuttavia non è esercizio naturale, così come non lo è la valutazione delle opportunità, la pianificazione e la preparazione dell’organizzazione al cambiamento.
Il corso Gestione del cambiamento, vi guiderà passo dopo passo verso regole e metodi comuni, in modo da poter comprendere l’effetto del cambiamento su noi stessi, sui nostri collaboratori e sull’intera organizzazione.
OBIETTIVI DEL CORSO:
- Favorire il processo di cambiamento, attivando un approccio comportamentale che abbatta le resistenze inducendo comportamenti di propensione al nuovo
- Creare consapevolezza del fenomeno aumentando la velocità di assimilazione del cambiamento
- Generare valore aggiunto a professionalità in continua evoluzione
A CHI SI RIVOLGE
Il corso Gestione del cambiamento è rivolto a tutti coloro che, coinvolti in un processo di cambiamento, vogliono vivere e gestire quest’ultimo in maniera positiva per poter evolvere personalmente e professionalmente.
ISCRIVITI AL CORSO DI FORMAZIONE
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